Booster l'activité, identifier des leviers et opportunités !
Switch-Compétences accompagne les dirigeants sur l'audit de l'existant et l'identification de pistes,
de leviers d'amélioration et de croissance.
Les modèles économiques des organismes de formation doivent évoluer pour s’adapter au contexte réglementaire et la hausse des exigences de ces dernières années.
La charge humaine liée à l’administration, la traçabilité et le pilotage qualité ont pris une importance dans les charges des organismes.
Parallèlement, la recherche de leviers et solutions est freinée par un manque de temps ou l’absence de compétences en interne.
Nos accompagnements sur les questions stratégiques des offres de formation
Etre ou devenir certificateur ou partenaire habilité permet de rendre les formations certifiantes finançables par le CPF.
Cette démarche engage également votre organisme dans des process stricts liés à la pédagogie, la qualité et la conformité réglementaire mais également avec les attendus de France compétences et de la CDC.
Analyse stratégique de votre Business Model
Une prestation reposant sur une analyse et un diagnostique de la situation actuelle de l'organisme suivi d'un plan de transformation détaillé incluant des recommandations actionnables.
Cette prestation vise à :
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Identifier des leviers d'amélioration, des sources de développement
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Fixer des objectifs et faire des choix stratégiques éclairés
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Améliorer la compétitivité de l'organisation.